В условиях сегодняшней жизни многие интересуются, как стать деловой женщиной, чтобы соответствовать сфере, в которой работаешь. Деловая женщина должна соответствовать нескольким основным параметрам, о которых и расскажем ниже.

Общение и внешний вид

Деловая женщина говорит спокойно, не громко, но и не тихо. Тихий голос выдает робость, а быстрая и громкая речь – агрессивность. Во время общения старайтесь подчеркивать важные аспекты беседы, собеседника не перебивайте. Чтобы стать деловой женщиной, необходимо изучить язык жестов. Не лишним будет следить за собой и сдерживать излишнюю жестикуляцию – все движения должны быть осмысленными.

И, конечно же, как стать деловой женщиной, если не быть компетентной в той сфере, в которой работаете? Интересуйтесь всем, что касается вашей деятельности. Подпишитесь на профильное издание, читайте соответствующие сайты.

Деловая женщина в обязательном порядке внимательно следит за своим гардеробом. Это основная часть ее имиджа. Чтобы стать деловой женщиной, надо уметь точно определить, что будет уместно одеть для того или иного мероприятия. В ее гардеробе обязательно должен присутствовать деловой костюм. Лучше пусть молодежь потерпит вашу консервативность, чем деловые партнеры будут шокированы вашей экстравагантностью. Цвет для него лучше выбрать синий, серый или коричневый. Черный – слишком официальный. Под него надо подобрать сумку и обувь – максимально дорогую, которую вы можете себе позволить. Если вам очень хочется выделиться оригинальностью, лучше повесьте в кабинете на стене у своего рабочего места интересную цитату.

О чем должна знать деловая женщина

1. Главные ее атрибуты – стильная и сдержанная одежда, подходящая закрытая обувь, фирменная сумка, дорогая ручка.
2. Сдержанный макияж. Иногда достаточно лишь слегка подвести брови, ресницы и губы, чтобы выглядеть выразительно.
3. Всегда выгодней смотрится одно дорогое украшение, чем много дешевеньких.
4. Чтобы стать деловой женщиной, надо особое внимание уделять рукам. Они всегда на виду, поэтому должны быть ухожены не менее, чем лицо.
5. Деловая женщина пользуется освежающими прохладными ароматами и исключает использование резких.
6. Стать деловой женщиной вам поможет уверенность в себе.

Неплохим дополнением к имиджу станет дерево бонсай, установленное на подоконнике в вашем кабинете.

Что должна помнить деловая женщина

1. Необходимо соблюдать пунктуальность.
2. Надо правильно вступать в контакт с деловыми партнерами.
3. В переговорах не переходить сразу к предмету встречи. Обязательно предлагать кофе или чай.
4. Деловые переговоры всегда ведутся на доброжелательной ноте.
5. Всегда быть корректной с подчиненными.
6. Необходимо учитывать мнение партнеров, уметь их слушать.
7. Надо научиться красиво говорить.

Помните об атрибутах: еженедельник, ручка, даже чашка в офисе должны быть частью вашего имиджа.

Что должна уметь деловая женщина

1. Крепко здороваться за руку как с мужчиной, так и с женщиной. Лучше подавать руку первой, чтобы не оставлять в замешательстве мужчин.
2. Все мелочи должны иметь статусность: кожаный органайзер, дорогая ручка, элегантные часы.
3. Грамотно диктовать свой электронный адрес, даже если есть сложности с английским языком.
4. Самой делать себе маникюр: лучше не сделать макияж, чем маникюр.
5. Не бояться переспрашивать, чтобы уточнить имя, должность или другую информацию.
6. Предупреждать, если опаздывает на встречу. Если предупредить заранее, не придется оправдываться.
7. Записывать всю важную информацию в еженедельник.
8. Улыбаться естественно и открыто, не пугая собеседника натянутым оскалом.
9. Помнить дни рождения своих сотрудников и коллег.
10. Удерживать внимание на одном деле не менее получаса.
11. Переключаться на отдых, длительный или кратковременный.
12. Формулировать цели в жизни.

Постарайтесь воспользоваться и выполниться хотя бы большую часть этих пунктов и вам станет проще понять, как стать деловой женщиной .

Хоть раз кто-то из нас задумывался над тем, как стать успешным человеком? Ведь, не просто так удачливые люди становятся успешными, и всё у них получается, наверняка есть какой-то секрет и способ всё изменить. Конечно, гораздо проще просто сидеть и ничего не делать, а только обсуждать других, наговаривать на людей, что им всё "упало с неба", что они ведут не честный бизнес и нарушают закон, но так ли это? Оказывается, что в 90% случаев - это не так, а успех этих людей обусловлен их работой над собой, т.е. представители сумевших себя сделать и чего достичь смогли навести порядок в своих делах. В глобальном смысле этого слова. Так что же имеется ввиду, когда на вопрос об успешности, мы получаем совет, призывающий нас разобраться в себе, и навести порядок в своих делах?
Давайте вкратце опишем, что включает в себя объемное понятие "навести порядок в делах и бизнесе":

1. Поставить себе цель . Известно, что когда перед глазами бегущего есть цель, у него прибавляются силы, он готов совершить последний решающий рывок, который часто бывает результативным. Точно так же и в бизнесе и жизни: если жить без желания что-то изменить, если у Вас нет цели, то атрофируется само понимание чего-то лучшего, итог очевиден - человек просто существует, постепенно накапливают злобу на окружающих и не замечает хорошего, не радуется своим достижениям, так как их просто нет.

2. Разработать регламент работы себе и подчиненным . Любой успешный руководитель подтвердит, что работа спорится только тогда, когда каждый из участников четко знает фронт своей работы и обязанностей, в том числе и сам руководитель. Когда на предприятии нет четкой трудовой системы, каждый из сотрудников с одной стороны работает, а с другой надеется, что часть его функций сделает другой, в результате возникают частные сбои в работе и срыв графика. Понятно, что с таким предприятием заказчик в дальнейшем сотрудничать не будет.

3. Записывать планируемые дела с указанием сроков. Любой план, любое назначенное дело и идея хороши только тогда, когда есть четкое понимание, когда, кем и в какие сроки запланированное должно быть выполнено или предоставлен промежуточный отчет. В противном случае - план имеет все шансы стать "долгостроем". Вам это надо?

4. Уметь спрашивать с других . Это важный пункт. Если Вы умеете спрашивать с других, с себя - это делает Вам честь и характеризует только с положительной стороны. Успешный человек всегда держит ответ, поэтому если не умеете руководить процессом, если не хотите или преднамеренно прощаете "огрехи" и ошибки других -это не Ваша работа. Сделайте выводы, займитесь собой, научитесь ставить людям и себе четкие задачи, и также четко, требуйте выполнения последних. Иначе, обманете только себя.

5. Уметь отвечать "Нет". Это бич многих. Как часто, Вы понимаете, что не должны соглашаться с чем-то, но в силу разных обстоятельств - соглашаетесь. А после, терзаете себя, совесть заедает, но, что сделано, то сделано. А всего лишь, нужно было ответить "НЕТ".

6. Уметь делегировать. Даже трактор и бульдозер имеет предел, превысив который они не сдвинутся с места. так и человек: нагрузив себя делами и заботами, посвятив себя полностью работе, замкнув на себе всю цепь - когда-нибудь сломается, ничего хорошего из этого не выйдет. Умейте делегировать, чтобы работа занимала меньшую часть Вашей жизни, но была выполнена эффективно и качественно, стремитесь к успеху и эффективности.

7. Не браться за все сразу. Кто делает сразу всё - не делает ничего. Просто запомните эту мысль.

8. Навести порядок в своих мыслях и личной жизни. Да, правильно мыслить - это тоже навык успешного человека. Можно думать о бизнесе, о сексе, о женщинах или мужчинах, но чётко разделять реальность и фантазии, настоящую жизнь и "непонятных и улыбающихся" друзей, быт и "обманчивый" романтизм. Многие люди "ломаются", когда достигают определенного успеха, а все потому, что они в какой-то момент начинают мыслить не как человек разумный, а как "тело с деньгами". И поверьте, всегда найдутся те, кто оставит это "тело" без денег. И, наверное, правильно сделает, преподаст хороший урок.

9. Уметь воспринимать критику. Помните, даже Вы регулярно что-то делаете не так. Есть те, кто думает лучше Вас и Вы должны ценить этих людей, так как, критикуя Вас, они делают Вас лучше, дают совет. Те из нас, кто критику не воспринимает, в конечном счете, остается один, не развивается, теряет "нить" бизнеса и перестает адекватно оценивать обстановку, а это - крах.

10. Уметь радоваться успеху других . Успех других людей - это стимул стать таким же. Радуйтесь за них, так как Вам показали, что можно стать лучшим, успешным и деловым человеком.

11. Уметь делать выводы. Любое успешное начинание или неудача - это опыт, требующий системного аналитического подхода и анализа. Сделайте выводы из ситуации, чтобы в будущем использовать положительный опыт, или не допускать печальных ошибок.

12. Стремиться к лучшему. Всегда нужно ставить себе задачу стать чуточку лучше, чем есть сейчас. В этом случае, Вы развиваетесь, и те, кто рядом с Вами, развиваются тоже, возникает отличная команда единомышленников, которая преодолеет любые преграды.

13. Постоянно учиться. Даже мудрые старцы, которые прожили много лет, заявляют своим ученикам, что нет предела совершенству, т.е. нужно всегда учиться и быть открытым всему новому. Только так можно стать интересным человеком, способным обратить на себя внимание других.

14. Выполнять намеченное. Если Вы что-то запланировали, следует это реализовать. нежелательно отказываться от своих намеченных дел только из-за того, что они "терпят" или не срочные - "река состоит из капелек воды".

15. Если что-то пообещали - сделайте это , так как Ваше слово должно ассоциироваться у людей с надежностью, уверенностью и точностью. Вам должны верить, а доверие в бизнесе и делах далеко не последний фактор, характеризующий человека.

Как это ни странно, но руководствуясь хотя бы этими советами и правилами, можно значительно улучшить свою жизнь, превратиться из "ворчуна" в делового человека, с которым будет приятно иметь дело. А впоследствии, когда эти правила войдут в привычку, оглянувшись назад, Вы себя не узнаете - так сильно человек может изменить себя сам. Не кто-то другой, ни деньги и власть, а именно сам человек, своими привычками и мыслями. И только от каждого из нас зависит, хотим мы стать успешными или нет. Если хотим, придется поработать над собой, навести порядок в делах, исключить "слабое" звено, которое так часто подводит в самый неподходящий момент. Успехов вам! :)

Как стать успешным человеком

70 оценок, Средняя оценка: 4.9 из 5

В настоящее время для современной женщины уже мало быть просто прекрасной домохозяйкой, женой и матерью. Если вы не хотите выглядеть серой мышкой, а чтобы вас замечали, надо уметь производить впечатление на работе или в окружении людей. А для этого надо освоить образ деловой женщины.

Давно всеми признанное утверждение, что женщины – сильный пол. Некоторые посвящают жизнь семье и в ней реализуют себя, другие – полностью погружаются в работу, строя карьеру. У женщины есть выбор и возможности.

Чтобы быть успешной на работе и достичь желаемого результата, надо создать свой имидж. Но для этого надо выяснить, из каких составляющих он строится.

Одним из главных умений является правильно преподнести себя, а именно – модно и стильно одеваться, умение общаться с людьми. Это ваши внешние данные, включающие также прическу, маникюр, походку. Образ создается и благодаря дикции, позам, взгляду и вашей жестикуляции.

Важны в деловом окружении также личностные качества характера, включающие ваши профессиональные умения, авторитет и как к вам относятся сотрудники, коллеги. Приветствуется интеллект женщины, ее креативное мышление. Правильно созданный деловой имидж оказывает помощь женщине в работе, придает самоуверенности.

Чтобы создать образ, надо придерживаться некоторых правил: вы должны реалистично и адекватно воспринимать вашу самооценку. Следует полностью соответствовать тем ожиданиям коллег, которые вас окружают на работе. Свои мысли надо уметь четко, лаконично выражать, чтобы вас понимали, уметь добиваться поставленных перед собой целей. Надо усвоить, что деловая женщина является публичным человеком. Этот образ может несколько отличаться от вашего внутреннего мира. Со временем образ деловой женщины будет реально помогать вам. Поэтому следует развивать в себе присущие качества характера.

Она должна всегда выглядеть перед окружающими стильно, эффектно, физически подтянутой, с развитыми интеллектуальными способностями. Женщина должна быть целиком гармонична, обладающей уверенностью, целеустремленностью. Ей следует спокойно, адекватно, без истерик, научиться воспринимать любую критику на свой счет, уметь держать себя в руках. Ведь деловая женщина, подобно хорошей актрисе, должна уметь быстро перевоплощаться и подстраиваться в ситуацию, которая складывается на данный момент. Ей надо знать и быть готовой к тому, что со стороны мужчин в особенности, возможны как обсуждения, так и осуждения ее личности.

Чтобы стать деловой женщиной, следует научиться просчитывать на шаг вперед исход дела, развивая свою интуицию, ни в коем случае не доверять своим эмоциям, предчувствиям. Надо стать коммуникабельным человеком, общительным, умеющим ладить со всеми, находить подход к любому человеку. Это искусство.

Надо знать этикет, который должна соблюдать деловая особа. Ведь, не секрет, что первое произведенное на человека впечатление, и будет определяющим во время нового знакомства. Надо научиться внимательно слушать собеседника, не перебивать, научиться расположить его к себе.

Чтобы вам доверяли и уважали, необходимо всегда быть вежливой, уверенной в себе и пунктуальной. Только прекрасно выглядеть – этого уже недостаточно. Надо, чтобы собеседнику было комфортно с вами общаться. Надо освоить вежливые, культурные манеры поведения, стать элегантной, вести себя непринужденно, естественно, не вызывающе.

Каких правил надо придерживаться?

  1. Здороваться с женщинами во время знакомства за руку. Для мужчин эти жесты не уместны.
  2. Иметь при себе необходимые мелочи, создающие образ деловой женщины: кожаную записную книжку, еженедельник, хорошую ручку.
  3. Знать иностранный язык или начать его изучение. Это всегда пригодится.
  4. Умение стильно, правильно одеться. В гардеробе женщины не должно быть вызывающих вещей.
  5. При необходимости умение задавать правильные конкретизирующие вопросы.
  6. Быть пунктуальной, не задерживаться. Если опаздываете, перезвоните и предупредите.

Что такое психология бизнеса? Кто по складу своего характера может быть предпринимателем? Об этом беседа наших корреспондентов О. Извековой и В. Романенко с директором Российско-американского психологического центра "Экопси" профессором М. МЕЛИЯ.

Сегодня нас окружают сплошные бизнесмены, менеджеры. Что представляет собой эта новая прослойка "деловых людей"?

Предприниматель - своего рода пилигрим, осваивающий новые сферы бизнеса. Предприниматель заботится о своей прибыли, но при этом он удовлетворяет явные или скрытые платежеспособные потребности общества. Ему характерны, во-первых, четкая ориентация на успех, на результат. Во- вторых, смелость, некоторая жесткость. Он идет на конкуренцию, соперничество, и потому в его характере есть черты агрессивности. В-третьих, эмоциональная стабильность, "подкожный слой оптимизма". Он должен обладать высокой самооценкой, чтобы не быть ранимым. Это позволяет очень быстро оправляться от неудачи и тут же браться за новое дело. В-четвертых, предпринимателя отличает поразительная самостоятельность и инициативность, как ни странно, иногда даже неумение работать "в команде". Должна быть некоторая степень здорового эгоизма. И наконец, предприниматель - это обязательно творец, это - главное!

Смотришь на наших бизнесменов и удивляешься - врач открыл кафе, физик - швейное предприятие...

Вы правы, многие предприниматели (не только у нас, но и, например, в Америке) не имеют специального образования или пришли вообще из другой сферы. Но они обладают великолепной интуицией. Знания, как это ни странно, в некоторых случаях могут помешать быстро принять оригинальное решение. Другое дело менеджер - ему без знаний невозможно. У него принципиально другая задача - сохранение и развитие уже созданного дела. Менеджеры - это как бы стабилизирующая сила в обществе. Они дополняют предпринимателей.

Можно ли сказать, что менеджерский или предпринимательский психологический склад зависит от возраста?

Пожалуй, нет. Один до пенсии будет все время что-то изобретать. А другому и в 20 лет важно прийти каждое утро на рабочее место и иметь четкие обязанности. Да и не надо от всех требовать "давай, твори!" Слава Богу, что есть люди, которые могут выполнять то, что придумано другими.

А зависит ли это от пола?

Предпринимательство психологически ближе к мужскому характеру - независимость, агрессивность, индивидуализм. Зато женщины чаще могут быть прекрасными менеджерами, особенно в малом и среднем бизнесе. Они охотнее и лучше сберегут и обустроят этот "дом", находясь как бы внутри него, решая все социальные, организационные, кадровые вопросы.

Десятилетиями плановое социалистическое хозяйство подавляло в людях предпринимательскую жилку, убивало сам дух экономического творчества. Не потому ли теперь так много появилось бизнесменов?

По-моему, советская система не только не дала погибнуть предпринимательским качествам, а, напротив, развила их. Надо было выполнить план, а реальных возможностей не было, поэтому кипел "творческий процесс" - где-то план скорректировали, где-то фонды выбили, где-то цены завысили. В общем, крутили-вертели... Но, с другой стороны, в связи с этим у нас нарушены этические нормы. У нас нет "морального кодекса строителя капитализма". Раз план надо было дать любой ценой - можно дать взятку, решить вопросы "по блату" и т. д. Это, кстати, принципиально отличает наших бизнесменов от западных. Там существуют религиозная основа, четкие этические нормы бизнеса. Мы же их не только нарушаем, но даже не знаем о них.

В обществе распространено по преимуществу негативное отношение к новоявленным бизнесменам. Хотя специально никто к ним ненависти не насаждал. Почему же их так не любят?

В нашем общественном сознании два образа бизнесмена. Первый - романтический. Это герой, борющийся с чиновниками ради экономического расцвета страны. Второй образ - злодея, распродающего Россию оптом и в розницу: икру ложками едят на своих презентациях, шампанское бочками пьют, а простые люди, кроме хлеба, ничего купить не могут. Эти образы - показатель незрелости как общества, так и самого класса предпринимателей. Наши бизнесмены еще в "подростковом возрасте".

В чем еще, кроме "социального возраста", отличие наших бизнесменов от западных?

Пожалуй, ни одно из наших предприятий не имеет своей миссии. А на Западе это основа в деловой жизни, любой сотрудник представляет, в чем миссия его фирмы. Наши же честно готовы заниматься чем угодно. Конечно для этого есть экономические предпосылки: в условиях нестабильности трудно планировать и думать о будущем, пришли деньги на счет - уже и рад. Миссия же предполагает работу на перспективу, иногда отказ от сиюминутной выгоды.

Зато у нас ярко выражена, и это наша особенность, миссия человека (в отличие от миссии организации). Нашим известным предпринимателям часто задают вопрос: "Почему вы не уезжаете? Денег на билеты не хватает?" Они отвечают: "Хотели бы сделать что-то для процветания России". Сравнивая отношение к своей стране наших предпринимателей и американских, обнаруживаешь, что американцы гордятся своей страной, они благодарны ей за то, что она для них делает. Это любовь детей к родителям. А мы любим свою родину как родители - за то, что мы можем для нее сделать.

    Точно определите свою цель. Прежде чем приступить к любому делу, постарайтесь как можно более ясно опреде­лить поставленную цель.

    Сосредоточьтесь на главном. В конце рабочего дня записывайте на отдельном листке дела, которые предстоит сделать завтра. Начинайте с самых важных и неотложных дел и не отступайте, пока не сделаете их.

    Придумайте себе стимулы. Постарайтесь убедить себя в том, что дела, которые вам надо обязательно сделать, очень вам по душе. Это сделает работу приятной и эффективной.

    Установите твердые сроки. Срок, который вы уста­навливаете себе для выполнения того или иного задания, должен быть реальным и четким. При этом соблюдайте его неукоснительно, не позволяйте себе никаких поблажек и бесконечных переносов «на завтра».

    Научитесь быть решительным. Прежде чем приступить к какому-то сложному делу, не позволяйте себе увязнуть в сомнениях и колебаниях. Быстро обдумав и взвесив факты, принимайте решение и действуйте.

    Научитесь говорить «нет». Не поддавайтесь чужим настроениям и желаниям, не одобряйте планы, если они идут вразрез с вашими намерениями.

    Не увязайте в телефонных разговорах. Прежде чем снять телефонную трубку, четко уясните себе, какую информацию вы хотите получить или передать. В этих рамках и ведите разговор, иначе вы рискуете превратить беседу в необязательную пустую болтовню.

    Приобретите записную книжку. Каждый, вероятно, испы­тывает искушение запомнить какие-либо сведения, а потом мучительно вспоминает их. Не перегружайте свою память. Выработайте привычку постоянно заносить в записную книж­ку необходимые вам данные: телефон, адрес, даты и т.п., а также свои впечатления, обязательства, планы и наблюде­ния. Это избавит вас от хаоса в мыслях.

    Боритесь с досадными помехами. Приучите окружаю­щих уважать ваше рабочее время, но делайте это тактично, чтобы никого не обидеть.

    Учитесь слушать. Из потока деловой информации умейте выделить главное.

    Старайтесь избегать шаблонов. Очень полезно знакомиться с опытом других людей.

    Не забывайте о мелочах. Все, что необходимо утром взять с собою, приготовьте с вечера.

    Приступайте к делу сразу. Все подготовительные мероприятия и планирование работы проводите накануне.

    Используйте рабочее время полностью.

    Во время отдыха - отдыхайте.

    Меняйте занятия, снимайте усталость упражнениями.

    Начинайте рабочий день на 15 минут раньше, это даст вам зарядку на весь день.

    Уважайте свое и чужое время, избегайте безответственности.

    Старайтесь не оставаться наедине со своими неприятностями, воспользуйтесь советами друзей.

    Умейте на время отвлечься от личных проблем, займитесь интересной работой.

    Не впадайте в гнев. Умейте управлять эмоциями.

    Старайтесь уступать в споре, лишь бы не раздражаться.

    Выполняйте хорошо ту работу, к которой у вас есть призвание, уметь все - невозможно.

    Не предъявляйте чрезмерных требований к другим, цените себя со стороны.